| 索引號 | 53040020251588073 | 文 號 | |
| 來 源 | 玉溪網 | 公開日期 | 2025-02-26 |
區紀委監委開設“微課堂”錘煉“硬”本領
近日，紅塔區紀委監委第3期“審查調查微課堂”開講，結合具體案例，向辦案人員詳細講解審查調查措施及審批報批中的易錯點。
近年來，針對不同部門的業務內容、學習需求和工作重點難點熱點，區紀委監委采用“規模微、內容微、時間微”的小班化教學模式，舉辦專題微課堂，以面對面交流研討的方式，解決紀檢監察干部在審查調查工作中的知識弱項、能力短板、經驗盲區等問題。“傳統的‘大課堂’人員集中難、培訓時間長、內容單一等局限性日益凸顯，以靈活多樣、實戰性強、針對性強的‘微課堂’作為補充顯得非常必要。”區紀委監委相關負責人介紹。
據悉，區紀委監委以“一堂課解決一個問題，推動一項工作”為導向，圍繞監督檢查、審查調查、紀律教育、信息宣傳等7個學習主題，向機關各部室、各派駐紀檢監察機構廣泛征集匯總培訓需求和意見建議，結合部門職能職責、業務范圍和專業方向，制定學習計劃和菜單式培訓內容。
“微課堂”每月一講，也鼓勵機動靈活多開課。由區紀委監委班子領導、各部室組負責人、業務骨干及行業領域專家聯合組成“講師團”，圍繞授課主題，不定期以案例教學、情景設置、互動交流等方式，講工作、舉實例、談業務、分享經驗、答疑釋惑，把理論知識講透徹、把經驗技巧講清楚。2024年，區紀委監委共開展“微課堂”30期，用“短時間”發揮了“長效應”。
“開展‘微課堂’培訓只是我們著力提升干部能力素質的具體舉措之一。”區紀委監委組織部負責人介紹，在具體工作中，區紀委監委還注重選派新進年輕紀檢監察干部和鄉（街道）紀檢監察干部到監督執紀、審查調查等一線進行“崗位練兵”，由精兵能手“手把手”帶練，幫助新人盡快熟悉工作、掌握技能，提升業務本領。（通訊員 徐曉永 王婷）
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